연구 검색 결과 (230건)
최근 고용지표 개선에도 불구, 노동시장 미스매치는 지난 15년간 2배 가까이 증가 작년 실업률은 3% 미만으로 코로나19 이전보다 개선되었으나 실업률에 집계되지 않는 ‘쉬었음’ 비경제활동인구가 급증하고 체감 고용 상황은 악화되고 있음. 미스매치는 구직자와 빈 일자리 변동을 모두 고려하여 실제 고용 현황을 이해하는 데 유용한 지표 미스매치로 인한 고용 손실은 2010년 1만 2,000개에서 2024년 7만 2,000개까지 증가 최근 미스매치 증가는 경제 전체 구직인원 감소와 산업 간 인력 불균형, 매칭효율성 저하에서 기인하였으며, 이는 노동시장 기능이 구조적으로 약화되고 있음을 시사 경제 전체 구직인원이 코로나19 이전 평균 대비 약 30% 감소하고 고용 비중이 높은 제조업, 도소매업 ...
최근 우리 경제는 저성장 고착화, 성장 잠재력 약화, 생산성 둔화 등 전반적인 활력이 크게 약화된 모습 우리나라 GDP 성장률은 2000년대와 2010년대에 들어 안정화 추세를 보였으나, 코로나19 이후 불확실성 증대, 저출산으로 인한 경제활동 감소 등의 영향으로 점차 성장세가 둔화 노동생산성도 점차 감소하면서 2010년대 들어서는 2000년대에 비해 약 1.3%포인트 감소한 연평균 1.9%의 증가율을 기록했으며, 2020년대에는 연평균 1.0%를 기록하면서 점점 더 둔화하는 모습 저출산, 베이비붐 세대의 은퇴 및 고령화와 관련된 인구구조의 변화, 글로벌 경쟁체제 재편 등 구조적 전환기에 돌입한 현시점에서 잠재성장력 회복, 생산성 제고 등을 위한 한국 경제의 역동성 회복이 필요한 상황 이에 역동성 ...
... 인력수급 체계화 방안을 제안하는 것이 주된 목적 기수행 중인 한국형 퀵스타트의 제도 개선 방안을 중점적으로 제시 (투자) 지역과 무관하게 투자는 2015년 이후로 전반적으로 상승하며, 수도권은 비수도권에 비해 투자 증가 속도는 더 빠름 투자 규모는 2020년 이전까지는 비수도권이 수도권에 비해 더욱 컸으나, 2020년 이후에는 역전됨. 산업별 투자의 연평균 증가율은 수도권이 비수도권에 비해 더 높음. (인력수급) 우리나라 인력수급은 코로나19 이후로 악화되는 모습을 보이며, 수도권과 비수도권 간 상이한 모습을 보임. 비수도권은 부족인원과 채용예상인력 모두 2012년 이후로 상승하지만, 수도권은 모두 하락 산업별로 비수도권은 수도권에 비해 부족인원 및 채용예상인력이 증가하는 산업이 더 많음
동향 검색 결과 (112건)
최근 몇 년 동안 중국의 외국인직접투자(Foreign Direct Investment, FDI)는 감소 추세를 보이고 있으며 코로나19 방역 해제 이후 2023년 하반기부터 중국 경기가 일정 부분 회복했음에도 외국인투자 감소세는 지속되는 경향 2024년 1월부터 8월까지 중국에 대한 FDI는 전년 대비 31.5% 감소한 5,819억 위안(미화 81억 8,000만 달러)으로 2024년 첫 7개월 동안의 29.6% 감소보다 더 큰 폭으로 감소 분기 기준 2024년 2분기 대중국 FDI는 전년동기 대비 148억 달러 감소하여 전 분기의 102억 달러 증가에 비해 감소하였고 2022년 1분기에 사상 최고치인 전년동기 대비 1,072억 달러 증가 이후 지속 감소 2024년 대중국 FDI 전체의 약 12.4%인 721억 ...
2023년 전 세계 물류산업은 코로나19 팬데믹의 타격에서 벗어나 회복세를 이어가며 약 9조 4,100억 달러의 시장 규모를 기록, 2028년에는 물류산업 규모가 14조 8,000억 달러를 넘어설 것으로 예상 글로벌 커넥티드 물류 시장 규모는 2031년까지 910억 달러에 도달할 것으로 예상되며, 예측 기간 동안 시장 성장률은 14.0% CAGR로 증가 중국도 전자상거래 활성화로 배송 물량이 급증했으며 중국 연간 택배 배송량은 2019년 635억 건에서 2023년 1,321억 건으로 증가, 10년 연속 전 세계 1위 2022년 중국 스마트 물류산업의 시장 규모는 약 6,995억 위안으로 전년 대비 8.5% 증가, 2017년 이후 두 배 이상 성장 글로벌 물류환경은 지정학적 리스크 증대로 물류망의 혼란이 ...
중국 정부는 지난 12월 11일부터 12일까지 베이징에서 중앙경제공작회의를 개최하고 2023년 경제 성과를 평가하고 현재 경제 상황을 깊이 분석하며 2024년 경제 분야에 대한 주요 정책방향과 전략을 제시 2023년은 코로나19 봉쇄조치가 해제되고 중국 경제의 반등에 대한 기대가 높았으나 예상치를 하회하는 경제지표와 부동산 부실 여파 등 대내외 여건의 악화 상황에서 개최 2023년 2분기 이후 경제지표의 반등세가 약화되자 중국 정부는 다수의 경기안정 정책을 발표했으나 대규모 재정투입을 통한 경기부양 정책을 실시하지 않으면서 이번 중앙경제공작회의에서의 정책 방향에 대한 기대 집중 2023년 경제 발전 성과를 종합 평가 올해는 중국공산당 제20차 전국대표대회 정신을 전면적으로 관철하는 첫해이며, 3년 동안 ...
소통 검색 결과 (1093건)
... 증가와 실업률 하락이 동시에 나타나는 ''고용지표 역설'' 현상에 주목했다. 특히 20대 청년층의 구직 포기가 늘수록 실업률이 개선되는 현상이 지속되고 있어, 전통적인 지표만으로는 노동시장 상황을 설명하기 어렵다는 진단이다. 미스매치는 산업별 인력 수급 불균형과 매치 효율성 저하로 더욱 악화되고 있다. 보고서에 따르면, 구직자 수는 코로나19 이전 대비 35% 감소했지만 빈 일자리 수는 오히려 10% 증가하면서 인력 확보 자체가 어려워졌다. 제조업 분야에서는 일자리당 구직자 수가 40% 가까이 줄었고, 반도체·이차전지·의료정밀기기 등 첨단산업의 경우 연구개발(R&D) 인력 확보가 특히 어려운 상황이다. 이와 함께 고용의 질 저하 문제도 부각된다. 제조업·금융업·교육업 등에서는 팬데믹 이후 매치효율성이 낮아졌으나, ...
... 2배 증가했다는 조사 결과가 나왔습니다. 일자리 미스매치 원인으로는 구직 인원 감소와 산업 간 인력 불균형 확대, 구직자.빈 일자리 간 매칭 효율성 하락 등이 꼽혔습니다. 산업연구원은 오늘(30일) 이같은 내용`을 담은 '노동시장 미스매치 현황과 정책적 제언' 보고서를 발표했습니다. 보고서에 따르면 정부가 발표한 실업률은 2022년 이후 3%를 하회하며 코로나19 이전보다 낮은 수준을 유지하고, 고용률은 지속적으로 상승세여서 지표상 고용은 호조세가 지속되는 상황입니다. 그러나 체감 구직난은 악화하는 등 이같은 통계가 실제 노동시장 상황을 온전히 반영하지 못한다는 지적이 있습니다. 통계청에 따르면 경제활동 '쉬었음' 인구는 20대의 경우 최근 15년 사이 3.9%에서 6.6%까지 증가했고, 모든 연령대에서 비슷한 ...
... 설명했다. 최근 미스매치 증가는 구직인원 감소와 산업간 인력수급 불균형, 구직자와 빈 일자리 간 매치효율성 하락이 복합적으로 작용한 결과로 풀이된다. 실제로 지난해 기준 잠재경제활동인구를 포함한 구직자 수는 코로나19 이전 평균(2010년~2020년) 대비 35%나 감소했는데, 빈 일자리 수는 오히려 10% 상승했다. 구직자와 빈 일자리 매칭이 신규 고용으로 이어지는 정도인 매치효율성 역시 하락했다. 다만 보고서는 산업별 패턴은 다르다고 해석했다. 제조업, 사회복지서비스업, 금융업, 교육업 등에서는 코로나 이후 매치효율성이 감소했으나, 임시·일용직 비중이 높은 건설업, 도소매업, 숙박음식점업에서는 오히려 증가했기 때문이다. 이에 산업간 좋은 일자리 편차, 고학력자 노동자가 늘어날수록 미스매치가 증가하기에 좋은 ...
연구원소개 검색 결과 (4건)
■ 연구방향 : 글로벌 경제 대변혁에 대응한 산업구조 전환전략 연구 ○ 코로나19로 인해 글로벌 경제의 불확실성 확대, 경기위축에 따른 저성장 기조 강화, 보호무역의 심화와 GVC 체계 재편, 경제사회 전반의 디지털 전환 등이 가속화될 것으로 전망 ○ 글로벌 경제·산업 구조의 급격한 변혁이 초래될 것에 대응하여 한국경제의 성장잠재력 확충과 경쟁력 강화를 위한 산업구조 전환전략의 모색이 중요한 과제 ■ 중점연구목표 ○ 목표 1: 산업구조 전환을 위한 혁신적산업정책 연구 - 산업경쟁력 강화 및 고용변화 대응을 위한 산업혁신 정책 연구 - 산업구조 전환 촉진을 위한 디지털 변환 및 제도 개혁 방안 연구 ○ 목표 2: 한국 산업의 구조개편에 대응하는 제조업의 성장기회 발굴 연구 - 세계 경제 ...
○ 코로나19로 글로벌 공급망이 붕괴하고 수요충격으로 직접적인 고용감소를 겪는 산업의 스트레스 정도를 파악하고 정책대안을 모색 - 코로나19 이후 한계기업 추이를 예측하고 대응 방안을 제시하고, 코로나19가 직접적으로 초래한 고용의 영향을 산업별, 지역별로 분석
○ 중소기업의 개방혁신 실태와 구조적 문제점을 심층적으로 살펴보고, 외부 혁신주체와의 공동혁신을 활성화하는 방안을 제시 - 코로나19 사태로 가속화되는 제4차 산업혁명 기술시대를 맞아 중소기업의 효과적 기술개발 수행전략으로써 중요한 개방혁신 실태 및 문제점 등을 발굴하여 향후 개선될 정책과제를 제시
첨부파일 검색 결과 (369건)
요약 제1장 서론 1. 연구의 필요성 2. 연구 구성 및 방법론 제2장 인구구조 변화와 기업의 역동성: 기업가 정신을 중심으로 1. 선행 연구 2. 추정모형 및 분석자료 3. 인구구조와 기업가 정신: 분석 결과 (1) 기초통계량 (2) 회귀분석 결과 제3장 인구구조, 기업의 업력, 기업 역동성 1. 이론적 배경 2. 기업 역동성: 인구구조와 기업 업력 분포의 역할 (1) 국내 인구구조 변화의 특징 (2) 기업 역동성: 인구구조와 기업의 업력 분포의 역할 제4장 결론 1. 주요 연구 결과 2. 시사점 3. 한계점 및 향후 연구 참고문헌 부록
요약 제1장 서론 1. 연구의 필요성 2. 연구의 목적 3. 연구 범위 및 방법 제2장 지방투자와 지역별 인력수급 현황 1. 분석자료 2. 지방투자와 지역별 인력수급 현황 (1) 지방투자 현황 분석 (2) 지역별 인력수급 현황 (3) 지방투자와 인력수급 간 상관관계 분석 제3장 지방투자와 인력수급 간의 관계 실증분석 1. 분석방법 2. 실증분석 결과 제4장 국내외 정책 동향 분석 1. 한국형 퀵스타트 2. 조지아주 퀵스타트(Quick Start) 제5장 결론 및 시사점 1. 주요 분석결과 요약 2. 정책 시사점 3. 본 연구의 한계 및 향후 연구과제 참고문
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코로나19 발생 이후 대부분의 고용 관심사가 항공 및 여행서비스, 음식·숙박 서비스 등 주로 서비스 업종에 집중된 상황에서 본 연구는 최근 그 중요성이 강조되고 있는 제조업의 고용변화를 살펴보았다. 분석에 따르면, 코로나19 이후 제조업 고용은 비교적 큰 충격 없이 빠르게 회복하는 모습을 보이고 있다. 제조업 고용은 서비스업에 비해 큰 충격 없이 유지되고 있고, 코로나19 직후 2020년 상반기에 약간 하락하였지만 하반기부터 회복 추세를 보이고 있으며, OECD 주요국의 제조업과 비교하여도 일본과 함께 고용 충격이 비교적 작게 나타나고 있다. 그러나 전반적으로 양호한 고용 성적에도 불구하고 제조업 내 특성 별로는 차이가 나타나는 것으로 보인다. 종사상 지위 별로 보면, 임시·일용직, 고용원이 있는 자영업자에서 고용 충격이 상대적으로 크게 나타났고, 상용직과 고용원이 없는 자영업자는 큰 충격이 없는 것으로 나타났다. 제조업 규모별로는 300인 이상의 경우 코로나 발생 초기 약간의 충격 이후 고용이 빠르게 반등하면서 코로나 이전보다 고용이 더 증가한 반면, 이보다 작은 규모의 제조업체들의 경우 고용 회복이 더디게 나타나고 있다. 고용의 중장기, 단기 추세선을 비교한 결과 제조업 업종에 따른 차이를 보였다. 코로나 발생 이전 3년간의 추세선을 2020년 1월부터 연장한 선과, 2020년 1월부터의 실제 자료를 이용한 단기 추세선을 비교한 결과, 의약품은 코로나19 발생 이전부터 시작하여 코로나19 발생 이후에도 견조한 증가세를 유지하고 있으며, 전자부품·컴퓨터, 기타운송장비, 가구는 코로나19 이후 오히려 고용 추세가 개선되었다. 그러나 다수 업종은 코로나 발생 이후 고용이 하락하였는데, 특히, 비금속광물, 1차금속, 금속가공 분야나 인쇄·기록매체 업종에서 하락이 상대적으로 크게 나타났다.
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[전지적키에트시점] (Eng sub)심상치 않은
국내 대기업 움직임??
KIET 시점에서 보는 미래 로봇 산업 전망은
어떨까요?
경제전문가가 알려드립니다!
(산업연구원 박상수 실장)