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산업硏, 대선 향방에 따른 韓 영향 “반도체, 대중 수출통제에 시간 벌어 트럼프, 韓에 추가 대미 투자 요구” “자동차 수출 관세 높아질 수 있어” “신통상 정책 만들고 정부조직 바꿔야” [서울경제] 올해 미 대통령 선거에서 누가 이기더라도 미국 주도의 반도체 자국 생산 기조가 유지되면서 글로벌 경쟁이 격화할 것이라는 국책연구기관의 분석이 나왔다. 특히 미국의 ... 없다고 전망했다. 철강은 바이든은 탄소국경세(CBAM) 도입에 속도를 낼 수 있고 트럼프는 무역확장법(232조)에 근거해 관세 인상 및 쿼터 축소를 할 가능성이 높다고 예측했다. 산업연구원은 “국산차에 대한 고율 관세 회피 노력 및 현지 제조시설 부품.중가내 원산지 규제 등 대응 지원을 확대해야 한다”며 “미국의 IRA 축소 시 국내 투자 촉진을 위한 인력과 세제 ...
... 비정형적인 언어, 예술, 고등인지 업무까지 기술이 인간을 넘어서는 제3의 특이점 도래 기업은 비용·편익 관점에서 AI 도입 여부를 결정할 것이나, 데이터·인력·규제라는 국가적 특수성이 미래 AI 확산 및 산업구조 재편 방향 결정 미국은 AI 원천기술 및 전문서비스 중심, 중국은 제조업 중심으로 AI를 활용한 기존 산업의 생산성 ... 신산업 육성을 도모하는 중 우리나라 제조업의 경우 데이터가 사적 소유이기에 진입장벽 역할을 하고 있으므로, 기존 제조 기업생태계 내부로부터의 AI 혁신이 활발히 진행되어야 함. 정책적 노력 없이는 SW개발자가 고임금을 제시하는 일부 산업(게임·가상화폐 등)에 배분되므로, 제조업 SW 핵심인재 확보 인센티브 전략과 기존 공학전문가의 AI 재교육 정책 ...
... 핵심인재 확보 전략의 필요성' 보고서에 따르면 기술이 수행할 수 없는 인간 고유의 업무는 사라지는 추세다. 개별 기업은 비용·편익의 관점에서 AI도입 여부를 검토할 수밖에 없다. 산업연은 거시적으로 규제·데이터·인력이라는 국가적 특수성이 미래 AI확산과 산업구조 재편 방향을 결정할 것으로 전망했다. 서비스업의 경우 규제의 벽이 높지만 제조업은 인재 확보가 가장 큰 ... 제조업은 데이터의 폐쇄성으로 기업 생태계 내부에서의 혁신 가능성이 높아 제조업의 SW 핵심인재 채용·기존 공학전문가의 AI 융복합 재교육이 시의적절하게 수행돼야 한다. 길 연구위원은 "산업별·공정별 AI 혁신을 위한 국가 수준에서의 전략과 이를 수행할 인력 확보를 위한 다각도의 핵심인재 인센티브 정책이 필요하다"고 강조했다. 김유진 ujeans@ajunews.com
... 초과에 따른 리스크 때문 우리나라는 두바이에서 열린 COP28에서 2030년까지 재생에너지 세 배로의 확대와 2050년까지 원전 세 배로의 확대를 동시에 선언했다. 그러나 현 정부의 정책적 방점은 원전에 좀 더 놓여져 있는 것으로 보인다. 최근 글로벌 원전 시장 현황을 자세하게 정리한 보고서가 발간되어 이를 중심으로 하여 국별 현황을 살펴보고 특히 가장 중요한 이슈인 ... 무엇보다도 수십 기의 원전 건설을 통한 경험을 공유하지 못하는 데 기인한다. 서로 다르고 운영 및 보안 문제가 매우 상이한 수많은 원전 설계가 존재할 경우 숙련된 건설 및 엔지니어링 인력을 육성해 낼 수 없다는 한계가 있다. 뿐만 아니라 일반적으로 원전 건설을 진행함에 따라 예산 및 일정이 계획 대비 초과하는 롱테일 리스크가 존재한다. [정리=최봉 산업경제 전문기자] ...
... 전세계 IT서비스 시장에서 50% 이상 차지한다”며 “중국 리스크가 계속되고 있는 상황에서 인도는 상당히 매력적인 지역”이라고 강조했다. 그러면서 “인도는 영어를 공용어로 쓰고 있고, 전체 인구의 절반 이상이 생산가능인구로 매우 젊으며, 학구열이 높아 고급 인력을 가지고 있다”며 “전세계 AI 관련 기술자의 약 30%가 인도인이라는 통계도 있다”고 말했다. 그는 인도가 부상하는 이유에 대해 탈중국화와 정부의 적극적인 제조 산업 부흥 정책을 꼽았다. 반도체 산업 사례를 언급한 김 연구원은 “삼성전자, SK하이닉스와 함께 세계 3대 메모리 업체인 미국 마이크론이 지난해 8월 인도 공장 건설을 발표했고, 올해 말 그 공장이 가동을 시작한다”며 “이게 가능했던 배경에는 중앙 정부가 50%, 지방 정부가 최대 20%의 보조금을 ...
산업연구원, 'AI 혁명' 주제 산업정책포럼 김동규 인공지능(AI) PG [연합뉴스 자료사진] (서울=연합뉴스) 김동규 기자 = 인공지능(AI) 기술이 노동시장 전체의 양극화가 아니라 동종업계 내 양극화를 야기할 것이라는 주장이 나왔다. 산업연구원은 16일 서울 서초구 L타워에서 'AI 혁명'을 주제로 제3차 산업정책포럼을 개최했다. ... 사례로 제시했다. 우수한 전문가 그룹은 AI 활용으로 작업 속도를 높이고 대량 생산에 나서 프랜차이즈형·슈퍼스타형 기업으로 성장할 가능성이 높다고 봤다. 이 과정에서 보조 역할을 하는 인력의 고용도 증가할 것으로 전망했다. AI 기술 발달이 상위·중위·하위 노동시장에 미치는 영향 도식 [산업연구원 제공, 재판매 및 DB 금지] 이는 제조업의 기계장치 제어 업무에 컴퓨터 ...
... 한미FTA 상 자동차의 역내 부가가치 비율 53.57%이므로 우회 수출 곤란 충북에 전기차 공장 설립을 모색 중인 것으로 알려진 중국의 BYD [출처=BYD] [뉴스투데이=곽대종 산업연구원 연구위원] 지난 3월 초 글로벌 전기차 1위 기업인 중국의 BYD가 충북에 전기차 공장 설립을 추진한다는 보도가 관심을 집중시켰다. BYD는 지난해부터 충북 관계자와 수차례에 ... 반입하고 있는 평택항으로부터 반경 100km 내에 위치 해있다. 이는 충청북도가 전기차, 수소연료전지차 및 자율주행차 등을 중심으로 한 미래형 자동차 클러스터 조성에 주력하고 있는 정책을 적극적으로 활용하려는 의도로 보인다. 충북은 향후 2026년까지 이차전지 소재?부품?장비 특화단지를 중심으로 한 이차전지 클러스터 구축을 추진 중이다. 특히 2023년 7월 이차전지 ...
... 민간위원과 대형국가연구개발사업 예비타당성조사 자문위원 등을 역임했다. 정 본부장은 “한국산업은 수출 주도형 성장 정책을 추진한 결과, 높은 제조업 비중을 차지하며 세계 시장에서 규모와 비중에서 위상이 강하지만, 주요 제조국과 비교해 부가가치율은 낮다”며 “질적 성장과 고부가가치화를 목표로 하는 산업전환이 필요하다”고 말했다. 정 본부장은 이어 “국제정세, 디지털 전환, 기후변화 등 메가트렌드 변화에 대응해 전환기에 맞는 산업정책을 강화해야 한다”고 강조하며, “글로벌 가치사슬에 대응하는 산업구조로 전환과 이를 뒷받침하는 설계와 엔지니어 인력 양성을 추진해야 한다”고 제언했다. 이어진 토론시간에는 스마트 공장 보급사업, 신산업 창출 등 다양한 내용의 질의 응답이 진행됐다. ◎공감언론 뉴시스 leo@newsis....
... 어떤 수를 두더라도 최선이 되는 수다. 그런데 상대방이 변칙적인 수를 둘 때 침착함을 잃고 대응하기 급급해 따라 두는 경우가 많다. 글로벌 불확실성이 커지고 있는 지금 우리의 통상산업 정책을 이런 측면에서 되짚어 볼 필요가 있다. 도널드 트럼프 정부가 출범한 이듬해부터 미국의 대중국 압박이 시작되며 미·중 간 전략 경쟁이 본격화했다. 한국을 포함해 중국과 많은 교역을 ... 무엇을 해야 하는가를 고민해야 한다. 미국 정권 교체에 따른 정책 변화와 중국의 움직임이 일종의 판을 흔드는 단기적인 꼼수라면 이 상황에서 우리에게 정수는 무엇일까? 아마도 근본적인 산업경쟁력 제고, 신뢰 기반의 강력한 글로벌 네트워크 강화 그리고 중장기적 시각에서의 산업인력 양성일 것이다. 반도체산업이라면 우수 인력 양성과 원천기술 개발은 물론 소재·부품·장비 및 ...
... 인공지능(AI)으로 대체할 수 있는 일자리가 327만 개에 달한다는 국책연구기관의 분석이 나왔다. AI 도입 활성화에 따른 일자리 대책 마련이 시급하다는 지적이 제기된다. 13일 산업연구원(KIET)이 발간한 'AI 시대 본격화에 대비한 산업 인력 양성 과제' 보고서에 따르면 2022년 기준 AI로 대체 가능한 국내 일자리는 전체 일자리의 13.1%인 327만 개로 ... 대체 양상은 과거 로봇의 생산직 일자리 대체와 매우 다를 것으로 보인다”고 전했다. 산업연구원은 AI의 일자리 대체가 본격화하지 않은 현시점에서 선제 대응이 필요하다고 강조했다. 산업연구원은 “AI는 새로운 직무를 창출할 가능성이 높아 신규 창출될 직종을 전망하고 이에 요구되는 기술과 숙련도를 갖춘 인력을 양성할 수 있도록 정책 지원 방안을 강구해야 한다”고 ...
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코로나19 발생 이후 대부분의 고용 관심사가 항공 및 여행서비스, 음식·숙박 서비스 등 주로 서비스 업종에 집중된 상황에서 본 연구는 최근 그 중요성이 강조되고 있는 제조업의 고용변화를 살펴보았다. 분석에 따르면, 코로나19 이후 제조업 고용은 비교적 큰 충격 없이 빠르게 회복하는 모습을 보이고 있다. 제조업 고용은 서비스업에 비해 큰 충격 없이 유지되고 있고, 코로나19 직후 2020년 상반기에 약간 하락하였지만 하반기부터 회복 추세를 보이고 있으며, OECD 주요국의 제조업과 비교하여도 일본과 함께 고용 충격이 비교적 작게 나타나고 있다. 그러나 전반적으로 양호한 고용 성적에도 불구하고 제조업 내 특성 별로는 차이가 나타나는 것으로 보인다. 종사상 지위 별로 보면, 임시·일용직, 고용원이 있는 자영업자에서 고용 충격이 상대적으로 크게 나타났고, 상용직과 고용원이 없는 자영업자는 큰 충격이 없는 것으로 나타났다. 제조업 규모별로는 300인 이상의 경우 코로나 발생 초기 약간의 충격 이후 고용이 빠르게 반등하면서 코로나 이전보다 고용이 더 증가한 반면, 이보다 작은 규모의 제조업체들의 경우 고용 회복이 더디게 나타나고 있다. 고용의 중장기, 단기 추세선을 비교한 결과 제조업 업종에 따른 차이를 보였다. 코로나 발생 이전 3년간의 추세선을 2020년 1월부터 연장한 선과, 2020년 1월부터의 실제 자료를 이용한 단기 추세선을 비교한 결과, 의약품은 코로나19 발생 이전부터 시작하여 코로나19 발생 이후에도 견조한 증가세를 유지하고 있으며, 전자부품·컴퓨터, 기타운송장비, 가구는 코로나19 이후 오히려 고용 추세가 개선되었다. 그러나 다수 업종은 코로나 발생 이후 고용이 하락하였는데, 특히, 비금속광물, 1차금속, 금속가공 분야나 인쇄·기록매체 업종에서 하락이 상대적으로 크게 나타났다.
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[전지적키에트시점] (Eng sub)심상치 않은
국내 대기업 움직임??
KIET 시점에서 보는 미래 로봇 산업 전망은
어떨까요?
경제전문가가 알려드립니다!
(산업연구원 박상수 실장)